Onze Organistatie

IT Employment is dé IT partner voor uw digitaliserings-, innovatie-, ontwikkel-, en outsourcingtrajecten.

Mede door snelle digitale innovaties afgelopen decennia worden IT landschappen steeds complexer, is specialistische kennis vereist voor het onderhouden van de IT infrastructuur en zijn innovaties en veranderingen steeds belangrijker geworden voor organisaties.

IT Employment draagt bij aan de doelstellingen van haar klanten door het leveren van IT consultants en het bieden van Managed IT Services. Met onze toewijding, duidelijke communicatie, pragmatische aanpak, inhoudelijke kennis en flexibiliteit bieden wij uitstekende dienstverlening tegen zeer concurrerende tarieven.

Visie & Missie

"IT Employment levert excellente producten en dienstverlening voor een concurrerende prijs, draagt bij aan de ontwikkeling van individuen, organisaties en investeert in tweede- en derdewereld landen."

De snelheid van nieuwe technologische ontwikkelingen zorgt voor een veranderende vraag van IT consultants en IT oplossingen. De medewerkers van IT Employment kunnen veilig en correct omgaan met complexe bedrijfsprocessen, technologieën en worden getraind op het gebied van steeds belangrijker wordende wet- en regelgeving, denk aan informatiebeveiliging en privacy. Hieraan toegevoegd is de ICT voortdurend in ontwikkeling, IT Employment vereist een hoog kennisgehalte en doorlopende bij- en nascholingstrajecten van consultants en zorgt voor een hoge mate van flexibiliteit voor haar klanten.

Bij IT Employment staan een aantal kernwaarden centraal die ons verbind met onze medewerkers en klanten, dit vormt de basis van onze organisatie: professioneel, flexibel en betrokken.

IT Employment geloofd dat succes en verantwoording onlosmakelijk zijn verbonden. Daartoe ziet IT Employment het ook als haar verantwoording om bij te dragen aan maatschappelijke uitdagingen, dit doen wij door bij te dragen aan scholing voor kansarmen, te investeren in huisvesting in tweede en derde wereldlanden en het opleiden van vrouwen zodat zij in management posities terecht komen.